転職 【転職】転職活動でのリファレンスチェックの重要性とその対応法
転職活動でリファレンスチェック(Reference Check)は、採用プロセスの最終段階で行われることが多い重要な確認プロセスです。リファレンスチェックを行う目的は、候補者の職務経験、スキル、職場での評価や人柄について、第三者からの視点で確認することです。ここでは、リファレンスチェックの重要性とその対応方法について具体例を交えながら解説します。
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